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인사제도

인사제도

인사 제도

어보브반도체는 급변하는 글로벌 경쟁 시대에서 지속적인 성장을 이루기 위해 성과주의 인사제도를 구축하였습니다.

어보브반도체는 공정한 인사평가로 역량평가와 업적평가를 구분하여 실시하여 의욕을 갖고 잘하는 사람이 더 잘할 수 있도록 촉진시켜주는 인사제도를 실현하고 있습니다.
어보브반도체 인사제도는 우수인재의 확보 및 양성을 위해 성과에 의해 보상하고, 보다 나은 경력발전 및 개발/교육의 기회를 제공하는 선진 인사제도를 실시하고 있습니다.

역량평가 (직무행동에 대한 고과)

업적평가 (직무성과에 대한 고과)